Миф №2 Коуч не даёт информацию. Как правило, да. Но иногда, когда коуч знает однозначно правильный ответ, а клиент нет, коуч может с разрешения клиента поделиться знанием. И когда коуч со стороны видит, что клиент идёт не туда, он имеет право поделиться своим мнением. Потому что коучинг — это партнёрские отношения. И в этих отношениях коуч тоже вносит свой вклад в контент. (Источник)
Миф №3 У клиента есть все ответы. Нет, не всегда. Иногда нужна дополнительная информация и с помощью коуча клиент находит способы её получить — у кого спросить, где посмотреть.
Миф №4 Коуч должен быть более опытным в бизнесе, чем клиент. Нет. У коуча должен быть опыт в бизнес-среде. Но, кроме этого, у него ещё есть знания в психологии, понимание того, как учатся взрослые, как устроена организация, какие бывают модели лидерства и управления. И, конечно, у коуча должны быть развиты коучинговые компетенции и он владеет различными инструментами. (Источник)
Миф №5 Коуч ориентирован на процесс, а не на результат. Коучинг — это процесс, помогающий людям совершать значимые изменения, чтобы добиться результата в том, что им действительно важно. Результатом коучинга могут быть, как и ощутимые вещи типа написанной книги или запущенного проекта, могут быть измеримые изменения навыков или компетенций, а может быть осознание, понимание и ясность. Но всё это тот результат, который хочет получить клиент и коуч помогает этот результат получить.
